Un proyecto ambiental emplea y forma a 20 personas en labores de desbroce, gestión sostenible del suelo y maquinaria forestal
La Fundación Canaria para la Reforestación (Foresta) desarrolla el Plan Extraordinario de Limpieza y Empleo Local. Una iniciativa colaboración con la Concejalía de Limpieza y Recogida de Residuos de San Bartolomé de Tirajana con el objetivo de mejorar el estado de conservación de espacios municipales y favorecer formación y generación de empleo vinculadas a la conservación del entorno.
Reducción del riesgo de incendios y reutilización sostenible de la materia orgánica
Los equipos de limpieza han llevado a cabo actuaciones de limpieza, mantenimiento y mejora ambiental en distintas zonas. Se ha intervenido en una superficie aproximada de 64 hectáreas, retirándose 130 toneladas de residuos vegetales.
Los trabajos se han desarrollado en diferentes enclaves de San Bartolomé de Tirajana: Castillo del Romeral, Lomo Galeón, El Tablero, Campo Internacional, Fataga, Montaña La Data y Las Guirreras. También se ha actuado en El Pajar, Campo de Golf, Las Crucitas, Monte León, Playa del Águila-Bahía Feliz, Playa de las Burras, Lomo Los Azules, Sonnenland, Tunte y la carretera del barranco de Ayagaures, Aldea Blanca, entre otras zonas del municipio.
Estos tratamientos forestales han mejorado el estado de caminos, márgenes de carreteras y zonas verdes. Las actuaciones han permitido retirar el material vegetal combustible acumulado, reducir el riesgo de incendios en áreas urbanas y periurbanas y facilitar el mantenimiento futuro de estos espacios.
Las labores han logrado mejorar las condiciones de salubridad y mantenimiento de diferentes áreas municipales, mediante la retirada de residuos y la conservación de espacio de uso público, contribuyendo a disponer de entornos más limpios y cuidados.
Uno de los aspectos destacados es el aprovechamiento de parte del material vegetal generado en los trabajos, a través de técnicas de desbroce y triturado, en las zonas de actuación, evitando su retirada y transporte como residuo. El tratamiento permite mantener materia orgánica en el terreno, mejorar la cobertura del suelo y favorecer su protección frente a la erosión, avanzando a una gestión más eficiente y sostenible de los recursos vegetales.
Una plantilla de 20 personas para el mantenimiento ambiental del municipio
El proyecto consta de una plantilla de 20 personas, con dificultad de empleabilidad y residentes en el municipio, integrada por personal de dirección, administración, capataces, motoserristas y operarias y operarios. Esta estructura permite desarrollar los trabajos de campo y, al mismo tiempo, ofrecer una experiencia práctica relacionada con la limpieza, el mantenimiento y la conservación ambiental.
La iniciativa incluye también formación en prevención de riesgos laborales, cálculo y diseño de instalaciones de riego, manejo de maquinaria forestal y poda de árboles y arbustos ornamentales. Estas acciones contribuyen a mejorar las competencias del personal y a facilitar su incorporación al ámbito laboral de la economía verde.
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